Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)
Bouwmeester Aannemersbedrijf werkt al jaren dagelijks aan belangrijke basisbehoeften van mensen zoals woningen, dagverblijven, bedrijfsruimten en zorginstellingen.
Naast deze belangrijke dagelijkse taak realiseren directie en medewerkers van Bouwmeester Aannemersbedrijf zich terdege dat de wereld aan het veranderen is. Wij zien hierdoor grote uitdagingen ontstaan op het gebied van bouwen en verbouwen en onze eigen bedrijfsvoering. Voor Bouwmeester is dit de aanleiding voor een groot aantal acties voor nu en de komende jaren. Hiermee wil ook Bouwmeester bijdragen aan een schonere, betere toekomst. We zijn er namelijk van overtuigd dat effectief duurzaam ondernemen een win-winsituatie oplevert voor de onderneming, onze klanten en de maatschappij.
Omdat Bouwmeester ook in de toekomst wil fungeren als betrouwbare bouwpartner, hecht Bouwmeester grote waarde aan maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Dit betekent dat wij naast het streven naar winst ook rekening houden met het effect van onze activiteiten op het milieu en dat wij oog hebben voor de gevolgen en werkomstandigheden van mensen binnen en buiten (!) ons eigen bedrijf . Het doel is om een balans te vinden tussen people, planet en profit.Steeds vaker blijkt namelijk dat deze balans leidt tot betere resultaten voor zowel het bedrijf als de samenleving.
Binnen Bouwmeester is MVO vertaald in concrete acties
Wij maken uitsluitend gebruik van FSC-producten voor zover deze voorhanden en leverbaar zijn. Bij de inkoop van goederen en diensten is dit een vast item bij onze onderhandelingen.
Wij zorgen voor goede arbeidsomstandigheden voor onze werknemers. Hierbij kunt u bijvoorbeeld denken aan de ter beschikking gestelde persoonlijke beschermingsmiddelen, het behalen van het VCA-diploma en het uitvoeren van interne audits en kwaliteitscontroles volgens een vast schema.. Elke medewerker wordt een aantal keer per jaar gecontroleerd op kennis, kwaliteit en kunde. De bevindingen worden jaarlijks besproken tijdens een functioneringsgesprek en aan het eind van het jaar in een beoordelingsgesprek.
Wij steunen de CliniClowns door het verzamelen van gebruikte cartridges en toners. De opbrengst komt geheel ten goede van de CliniClowns en we zorgen er ook voor dat de cartridges en toners op de juiste manier worden afgevoerd.
Verder hebben wij bijna alle materialen in opslag, omdat ons streven is te bevoorraden vanuit onze vestiging in Den Haag. De ervaring heeft geleerd dat het onze medewerkers meer tijd kost om materialen bij een leverancier te halen. . Bij bevoorraden vanaf onze opslag is er altijd toezicht, waardoor medewerkers sneller hun werk weer op kunnen pakken. Ook kunnen we voordeliger inkopen, omdat materialen geordend worden opgeslagen waardoor er minder afval van beschadigde producten is en door de centrale inkoop kunnen we de scherpste prijs bedingen.
Bouwmeester heeft het op de juiste manier scheiden en afvoeren van afval ook hoog in het vaandel staan. Wij zien er dan ook streng op toe dat zowel onze eigen medewerkers als de onderaannemers welke door ons zijn ingeleend zich aan de gemaakte afspraken houden.
Tenslotte hebben wij op het dak van ons bedrijf zonnepanelen geplaatst, waardoor we voor 75% in onze eigen energiebehoefte kunnen voorzien.